У Володимирі провели рейдове обстеження літніх павільйонів та майданчиків

Протягом тижня робоча група з питань легалізації заробітної плати та зайнятості населення проводила рейдові обстеження літніх павільйонів і майданчиків на предмет належного оформлення трудових відносин між роботодавцями та найманими працівниками.

Про це повідомляють на веб-сайті Володимирської міськради у «Фейсбук».

Обстежили 13 об’єктів і встановили, що майже всі працівники обстежених суб’єктів господарської діяльності працювали на законних підставах.

Однак, виявили і працівників, які працювали без трудових договорів, пояснюючи «стажуванням», що є грубим порушенням трудового законодавства. Після проведених з представниками робочої групи співбесід роботодавці оформили трудові договори відповідним чином.

Крім цього, згідно з умовами трудових договорів робота кваліфікованих працівників оцінюється мінімальним рівнем. Члени робочої групи рекомендували роботодавцям диференціювати розміри заробітної плати працівників залежно від їх кваліфікації та складності виконуваних ними робіт.